Empregos
Prefeitura de Porto Velho lança edital para Concurso da Procuradoria Municipal
O concurso da Procuradoria-Geral do Município de Porto Velho (PGM), realizado pela prefeitura de Porto Velho, vai abrir inscrições em breve. O certame já conta com banca organizadora definida e regulamento publicado, o que aumenta a expectativa entre candidatos interessados na carreira jurídica.
A organização é de responsabilidade do Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe), instituição reconhecida nacionalmente pela realização de concursos públicos. A banca foi contratada para conduzir todas as etapas do processo seletivo, desde a aplicação das provas até a divulgação dos resultados. A seleção é considerada uma das mais aguardadas da área jurídica em Rondônia, tanto pela relevância do cargo quanto pela oportunidade de integrar a estrutura da Procuradoria do município.
O prefeito Léo Moraes destacou que o avanço do concurso da Procuradoria representa mais um passo importante no fortalecimento da estrutura jurídica do município. Segundo ele, a iniciativa reforça o compromisso da gestão com a transparência e a qualidade dos serviços públicos.”O concurso abre oportunidades para profissionais qualificados contribuírem com o desenvolvimento da cidade”. Por fim, afirmou que a expectativa é de um processo seletivo organizado e de alto nível.
Como será o concurso
Serão ofertadas 3 vagas imediatas para o cargo de Procurador do Município e ainda 20 vagas para cadastro de reserva, que poderão ser convocadas durante o prazo de validade do concurso. O cargo exige formação em Direito e inscrição na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB), além do cumprimento de requisitos legais como estar em dia com obrigações eleitorais e militares.
O Procurador do Município atua na defesa jurídica da administração pública, representando o município em processos judiciais e administrativos, além de emitir pareceres e orientar juridicamente os órgãos municipais.
O processo seletivo será dividido em várias etapas, todas com caráter eliminatório e, em alguns casos, classificatório:
Prova objetiva (preambular): composta por questões de múltipla escolha, avalia conhecimentos gerais e específicos do Direito.
Provas escritas teórico-práticas: cobram a elaboração de peças jurídicas e respostas discursivas, simulando situações reais da atuação profissional.
Prova oral: etapa em que o candidato é avaliado por banca examinadora, com foco no domínio jurídico, clareza e segurança na argumentação.
Prova de títulos: considera a formação acadêmica e experiência profissional, contribuindo para a classificação final.
Além dessas fases, haverá etapas administrativas, como a inscrição definitiva e procedimentos de verificação para candidatos que concorrem às vagas reservadas.
O concurso seguirá a legislação vigente quanto à inclusão, com reserva de vagas para pessoas com deficiência e candidatos pretos e pardos, respeitando os percentuais estabelecidos em lei.
O edital completo, com o cronograma inicial pode ser visto neste link:
Inscrições preliminares: de 30 de março a 20 de abril de 2026
Prova objetiva: 21 de junho de 2026
Provas escritas: 26 de julho de 2026
Fonte: Secretaria municipal de comunicação (Secom)
Sine Municipal anunciou na manhã desta segunda-feira (05/10), a disponibilidade de 81 vagas de emprego para a capital. As oportunidades podem ser acessadas tanto por meio de inscrição online quanto de forma presencial.
Para se candidatar pela internet, os interessados devem preencher um formulário com informações pessoais e profissionais, além de anexar documentos obrigatórios, como RG, CPF, carteira de trabalho, comprovante de residência e currículo atualizado.
Já os candidatos sem acesso à internet podem realizar o cadastro presencialmente em uma das unidades do Sine. O atendimento ocorre de segunda a sexta-feira, das 7h30 às 13h30.
Endereços Sine:
Sine Centro: rua General Osório, nº 81, Centro.
Sine Leste: rua Antônio Fraga Moreira, nº 8250, bairro Juscelino Kubitschek.
Confira as vagas:
- Mestre de obras
- Barbeiro
- Auxiliar de padaria
- Auxiliar de açougue
- Engenheiro civil
- Coveiro
- Vendedor externo
- Assistente de engenharia
- Auxiliar de marceneiro
- Auxiliar de marketing
- Atendente balconista
- Analista de logística
- Analista de qualidade
- Auxiliar de mecânico de betoneiras
- Mecânico de empilhadeira
- Auxiliar de laboratório
- Assistente de faturamento
- Recepcionista hospitalar
- Representante comercial
- Cozinheira
- Governanta de hotelaria
- Vistoriador veicular
- Mecânico de caminhão
- Auxiliar de depósito
- Operador de Máquina e equipamento de elevação
- Mecânico montador
- Eletricista predial
- Pintor de obras
- Servente de obras
- Operador de retroescavadeira
- Padeiro
- Auxiliar de logistica
- Auxiliar administrativo
- Auxiliar de serviços gerais
- Empregada doméstica
Mais de 8 mil entrevistas de emprego foram realizadas em um único dia durante a segunda edição do Feirão do Emprego, promovido no último sábado (26), na Escola Padrão. Cerca de 2 mil pessoas passaram pelo evento e tiveram a oportunidade de participar de processos seletivos de mais de 100 empresas.
O resultado das entrevistas deve continuar ao longo dos próximos dias, já que parte das empresas ainda está avaliando candidatos e concluindo seus processos de contratação.
Para o diretor do Sine Municipal, Vinicius Hermes, o volume de entrevistas mostra o alcance da iniciativa. “Foram mais de 8 mil entrevistas em um único dia. Agora, muitas empresas seguem avaliando os candidatos, e nossa expectativa é que esse trabalho resulte em mais de 400 contratações”.
O secretário municipal de Desenvolvimento da Cidade, Raimundo Alencar, ressaltou a aproximação entre trabalhadores e empregadores. “Conseguimos colocar milhares de pessoas frente a frente com empresas que estavam procurando profissionais. Esse contato direto amplia as possibilidades de uma oportunidade de trabalho”.
Para o prefeito Léo Moraes, os processos iniciados no Feirão ainda podem representar uma mudança na vida de muitas famílias. “Foram milhares de entrevistas e, por trás de cada uma delas, existe alguém buscando uma oportunidade. Agora esperamos que muitas dessas conversas se transformem em emprego e renda para a nossa população”.
Fonte: Secretaria Municipal de Comunicação (Secom)
Após mais de uma década sem abrir concurso público com amplo número de vagas, a Prefeitura de Porto Velho entrega à comunidade a abertura de dois editais que irão aprimorar os serviços oferecidos pelo município e garantir oportunidade de carreira no funcionalismo público municipal.
Os concursos abrangem dois setores vitais da gestão pública: a Educação, que terá 430 vagas, e a Saúde, com 2.200 vagas diretas e de reserva disponíveis. A banca dos concursos será o IBGP, e a previsão é que as provas sejam aplicadas em dezembro deste ano de 2026.
De acordo com o prefeito Léo Moraes, esse é o maior pacote de concursos já lançado na história da capital rondoniense, sendo uma ação que se tornou possível pela dedicação das pessoas que acreditam no progresso da cidade.
“Depois de muitos anos, a nossa Porto Velho volta a oferecer oportunidade para quem deseja seguir uma carreira no funcionalismo municipal. Não perca essa chance, faça sua inscrição e se prepare para a prova, e dessa maneira construímos uma cidade forte e integrada”, falou Léo Moraes.
Os editais podem ser acessados no portal da Prefeitura ou através do aplicativo PVH+.
Fonte: Secretaria Municipal de Comunicação (Secom)
