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Inscrições para a 6ª edição do programa CNA Jovem vão até 19 de janeiro

O Sistema Faesc/Senar (Federação da Agricultura e Pecuária do Estado de Santa Catarina e Serviço Nacional de Aprendizagem Rural do Estado de Santa Catarina) reforça o convite aos jovens catarinenses a participarem da 6ª edição do programa de desenvolvimento de lideranças - CNA Jovem. As inscrições podem ser feitas até o dia 19 de janeiro de 2025. A iniciativa, do Sistema CNA/Senar, é conduzida nos Estados pelas Administrações Regionais, com o objetivo de formar novas lideranças para o agronegócio brasileiro. O Sistema Faesc/Senar busca, dessa maneira, identificar jovens talentosos e comprometidos, dispostos a contribuir com o desenvolvimento e a expansão da agropecuária em Santa Catarina.
Para participar, é necessário ter entre 22 e 30 anos, além de vínculo com o setor agropecuário (produtor rural ou familiar de produtor rural), formação de nível técnico ou superior completo e atuação profissional em áreas ligadas ao agro. O CNA Jovem é um programa que visa identificar, desenvolver competências e integrar jovens lideranças de todo Brasil com foco na preparação de uma nova geração de líderes empreendedores capazes de assegurar a sucessão e a inovação no setor agropecuário.
O programa terá três fases: seletiva, regional e nacional e a cada aprovação, o jovem passará para a fase seguinte. Na primeira, o participante passará por uma prova objetiva de conhecimentos sobre o Sistema CNA/Senar e o setor agropecuário, além de uma avaliação de habilidades comportamentais de liderança.
Na fase regional, os jovens classificados e habilitados participarão de oficinas e mentorias on-line, com apoio de tutores e facilitadores, e de três encontros presenciais nos seus estados para o desenvolvimento de iniciativas que contribuam com o crescimento do setor em cada Unidade Federativa. Ao final dessa etapa, os jovens receberão certificados por competências e quem for selecionado passará para a fase nacional. Nessa etapa, o programa reunirá os jovens selecionados de todo o país para completar a formação com novas oficinas, mentorias e encontros nacionais presenciais. É também na fase nacional que os participantes apresentarão as iniciativas que desenvolveram ao longo do programa para solucionar desafios lançados pelo Sistema CNA/Senar visando o fortalecimento do produtor rural brasileiro. Após a conclusão das etapas, o Sistema CNA/Senar vai reconhecer 10 jovens destaques. As inscrições podem ser feitas pelo portal do CNA Jovem: https://cnajovem.org.br/.
Fonte: Assessoria da CNA
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Governo publica edital de contratação emergencial de empresa para gerenciar hospitais

A Secretaria de Estado da Saúde de Rondônia (Sesau) informou nesta quarta-feira (16), que publicou no Portal Nacional de Contratações Públicas, o instrumento convocatório para o processo de seleção de uma empresa especializada para operar na direção de unidades hospitalares do estado, no domingo (13). O processo licitatório prevê a contratação de uma empresa que será responsável pelo gerenciamento da estrutura física, das equipes de trabalho e pela execução de serviços médico-hospitalares. O contrato também contempla o fornecimento de materiais, equipamentos e insumos essenciais ao pleno funcionamento do Hospital e Pronto-Socorro João Paulo II (HPSJPII), da Unidade de Assistência Médica Intensiva (AMI) e do Hospital de Retaguarda de Rondônia (HRRO).
De acordo com o titular da Sesau, Jefferson Rocha, o objetivo é suprir a carência de profissionais especialistas nas unidades e garantir a continuidade dos serviços. “Independentemente do modelo de gestão adotado, todos os contratos regulares atualmente vigentes serão mantidos, tanto de servidores estatutários quanto de profissionais contratados emergencialmente. A gestão continuará sendo pública, com fiscalização integral por parte do governo do estado”, ressaltou o secretário.
O governador Marcos Rocha diz que a medida representa um avanço na melhoria do sistema de saúde estadual. “Este é um passo importante para o fortalecimento da rede pública de saúde, com ampliação do atendimento e valorização dos usuários do SUS”, ressaltou.
O modelo de gestão que será implementado, já é utilizado em outras regiões, como no Hospital Regional de Guajará-Mirim, que se tornou referência em qualidade de atendimento especializado e estrutura física. A unidade também contribuiu à geração de mais de 400 empregos diretos para profissionais da saúde na região.
Experiências semelhantes também foram adotadas em outros estados. No Rio Grande do Sul, o governo estadual implantou o mesmo modelo de gestão no Hospital Alvorada, visando melhorias nos serviços assistenciais e na infraestrutura da unidade.
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Sine Municipal disponibiliza 100 vagas de emprego nesta segunda-feira (14)

A Secretaria Municipal de Indústria, Comércio, Turismo e Trabalho (Semdestur), por meio do Sine Municipal, está disponibilizando 100 vagas de emprego nesta segunda-feira (14), em Porto Velho (RO).
Os interessados podem se inscrever de forma online, preenchendo um formulário com seus dados pessoais e profissionais. É necessário também anexar os seguintes documentos: RG, CPF, carteira de trabalho, comprovante de residência e currículo atualizado.
Confira as vagas
- Ajudante multifuncional
- Lavador de automóveis
- Recepcionista de clínica médica
- Auxiliar de creche
- Auxiliar de padeiro
- Líder de logística
- Ajudante geral
- Carga e descarga de mercadoria
- Montador de móveis
- Engenheiro civil
- Azulejista
- Carpinteiro
- Ajudante de pedreiro
- Pedreiro
- Auxiliar de montagem
- Auxiliar de saúde bucal
- Auxiliar de esterilização
- Auxiliar de padeiro
- Forneiro
- Representantes de vendas
- Assistente administrativo
- Auxiliar de escritório
- Músico percussionista
- Educador social
- Auxiliar de mecânico
- Fonoaudiólogo
- Mecânico
- Auxiliar de vendas internas
- Torneiro mecânico
- Auxiliar administrativo
- Operador de Atendimento
- Auxiliar de estoque
- Operador de caixa
- Empregada doméstica
- Vendedor externo
- Repositor
- Auxiliar de serviços gerais
- Digitador de laudo de imagens
Cadastre aqui seu currículo aqui
Caso o candidato não tenha acesso à internet, a inscrição pode ser realizada presencialmente em um dos postos do Sine. O horário de atendimento é das 07h30 às 13h30.
Endereços do Sine:
- Sine Centro: Rua General Osório, nº 81, Centro
- Sine Leste: Rua Antônio Fraga Moreira, nº 8250, Bairro Juscelino Kubitschek
Empregos
Sine Municipal anuncia novas vagas de emprego para esta quarta-feira (09)

A Secretaria Municipal de Indústria, Comércio, Turismo e Trabalho (Semdestur), por meio do Sine Municipal, está disponibilizando 71 vagas de emprego nesta quarta-feira (09), em Porto Velho (RO).
Os interessados podem se inscrever de forma online, preenchendo um formulário com seus dados pessoais e profissionais. É necessário também anexar os seguintes documentos: RG, CPF, carteira de trabalho, comprovante de residência e currículo atualizado.
Confira as vagas;
- Auxiliar de creche
- Auxiliar de padeiro
- Líder de logística
- Ajudante geral
- Carga e descarga de mercadoria
- Montador de móveis
- Engenheiro civil
- Azulejista
- Carpinteiro
- Ajudante de pedreiro
- Pedreiro
- Auxiliar de montagem
- Auxiliar de saúde bucal
- Auxiliar de esterilização
- Auxiliar de padeiro
- Forneiro
- Representantes de vendas
- Biomédico
- Farmacêutico
- Assistente administrativo
- Auxiliar de escritório
- Músico percussionista
- Educador social
- Auxiliar de mecânico
- Fonoaudiólogo
- Mecânico
- Auxiliar de vendas internas
- Analista de logística
- Torneiro mecânico
- Operador de Atendimento
- Agente funerário
- Auxiliar administrativo
- Instalador
- Empregada doméstica
- Vendedor externo
- Auxiliar de serviços gerais
Cadastre aqui seu currículo aqui
Caso o candidato não tenha acesso à internet, a inscrição pode ser realizada presencialmente em um dos postos do Sine. O horário de atendimento é das 07h30 às 13h30.
Endereços do Sine:
- Sine Centro: Rua General Osório, nº 81, Centro
- Sine Leste: Rua Antônio Fraga Moreira, nº 8250, Bairro Juscelino Kubitschek
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