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Cinco mil empresas utilizam o Geração Emprego para ofertas de vagas em Rondônia; confira as oportunidades

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Uma média de 400 novas vagas são disponibilizadas por semana para quem busca uma oportunidade no mercado de trabalho, mediante o Geração Emprego, serviço criado pelo governo de Rondônia. O serviço alcançou a marca de 5 mil de empresas cadastradas em busca de colaboradores. Para esta semana, mais de 2,3 mil vagas estão abertas em vários municípios.

Por meio do Geração Emprego, a Secretaria de Estado do Desenvolvimento Econômico de Rondônia (Sedec) intermedia a relação entre contratado e contratante, ajudando tanto às empresas parceiras a encontrarem pessoas qualificadas para o preenchimento das vagas quanto o candidato na apresentação do currículo (https://rondonia.ro.gov.br/com-incentivos-e-oportunidades-rondonia-e-o-estado-brasileiro-com-menor-taxa-de-desocupacao/).

A busca para conferir quais são as vagas, assim como a opção de demonstrar o interesse em ocupar os cargos disponíveis são procedimentos feitos de forma online, acessando o endereço https://geracaoemprego.ro.gov.br/vagas-de-emprego?order_by=newest&application=geracaoemprego&page=1.

IMPULSIONAMENTO

O governador de Rondônia, Marcos Rocha destacou que, essa é mais uma ação de impulsionamento do desenvolvimento econômico no estado. ‘‘Os indicadores mostram que a adoção de um conjunto de políticas públicas estratégicas implementadas pelo governo de Rondônia está, de fato, ajudando a gerar um ambiente favorável para os negócios e para geração de emprego e renda no estado. Vamos avançar ainda mais para promover o bem-estar social.’’

Indicadores de destaque do desenvolvimento de Rondônia:

Confira as mais recentes vagas ofertadas:

  • Cozinheiro (Ji-Paraná);
  • Ajudante de motorista (Cacoal);
  • Operador de máquinas em lavanderia industrial (Pimenta Bueno);
  • Auxiliar financeiro (Porto Velho);
  • Cozinheiro geral (Rolim de Moura);
  • Estoquista (Ariquemes);
  • Repositor de mercadorias (Buritis);
  • Operador de caixa (Jaru); e
  • Ajudante de carga e descarga (Vilhena).

Fonte: Secom

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Confira as 87 vagas de emprego disponíveis no Sine Municipal nesta quinta-feira (05)

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A Secretaria Municipal de Indústria, Comércio, Turismo e Trabalho (Semdestur), através do Sine Municipal, está oferecendo 87 oportunidades de emprego nesta quinta-feira (05) em Porto Velho (RO).

Confira as vagas

  • Confeccionador de velas
  • Passadeira e lavadeira
  • Mecânico especialista em alinhamento e balanceamento
  • Mecânico a diesel
  • Operador acabamento gráfica
  • Empregada doméstica
  • Auxiliar de cozinha
  • Garçom
  • Assistente de atendimento ao cliente
  • Ajudante de padeiro
  • Assistente de vendas
  • Pedreiro
  • Estoquista
  • Motorista entregador
  • Ajudante geral
  • Ajudante de pedreiro
  • Mecânico
  • Pintor automotivo
  • Vigilante
  • Mecânico de refrigeração
  • Operador de caixa
  • Frentista
  • Auxiliar de estoque
  • Auxiliar de serviços gerais
  • Costureira
  • Cozinheira
  • Chapeiro
  • Forneiro
  • Vaga exclusiva para PCD

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Motorista causa acidente na avenida Campos Sales em Porto Velho

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Um grave acidente de trânsito foi registrado na madrugada desta quinta-feira (05), no cruzamento da avenida Campos Sales com Jatuarana, no bairro Conceição, zona sul de Porto Velho.

Segundo testemunhas, o veículo seguia na Jatuarana quando o condutor perdeu o controle da direção na curva e atingiu o pilar do semáforo na avenida Campos Sales. Com a força do impacto, o motorista ficou com lesões pelo corpo.

Populares que avistaram o acidente ajudaram o homem a sair do veículo, e ainda de acordo com as testemunhas o motorista estava sozinho e aparentava sinais visíveis de embriaguez.

O homem foi socorrido para a Upa da zona sul. E a ocorrência foi registrada pela Polícia Militar.

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Inscrições do processo seletivo do Governo de Rondônia para segurança seguem até o dia 06

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As inscrições do Processo Seletivo do Projeto Voluntariar, que visa integrar a sociedade às forças de segurança pública do estado, seguem até o dia 06 de setembro. Os interessados podem inscrever-se, gratuitamente, para concorrer a uma das 260 vagas disponíveis, destinadas, tanto ao serviço voluntário social quanto ao serviço voluntário profissional, envolvendo a:

  • Polícia Militar do Estado de Rondônia (PMRO)
  • Corpo de Bombeiros Militar de Rondônia (CBMRO)
  • Polícia Civil do Estado de Rondônia (PCRO)
  • Superintendência de Polícia Técnico-Científica (Politec)

O projeto abrange as cidades de Porto Velho, Ariquemes, Ji-Paraná, Vilhena, Guajará-Mirim. Permitindo que cidadãos de diferentes regiões contribuam para o fortalecimento da segurança pública. Os candidatos devem atender aos requisitos como ter mais de 18 anos, possuir o nível de escolaridade exigido para a função, estar em dia com a Justiça Eleitoral e, para os homens, estar quite com o serviço militar.

O governador de Rondônia, Marcos Rocha, a segurança pública é um desafio que deve ser enfrentado de maneira conjunta. A participação ativa da sociedade no Projeto fortalece o compromisso com um estado mais seguro para todos. Este é um exemplo de como podemos, juntos, construir soluções eficientes e integradas aos desafios que enfrentamos.

Os voluntários selecionados poderão atuar em diversas áreas, desde administração e assistência social até engenharia, enfermagem e tecnologia da informação. Além disso, terão direito a um ressarcimento de despesas com transporte e alimentação, no valor de R$ 73,00 por dia trabalhado, o que pode totalizar até R$ 1.533,00 mensais.

O secretário de Segurança, Defesa e Cidadania (Sesdec), Felipe Bernardo Vital, destacou a importância dos voluntários para o bom funcionamento da secretaria: “Os novos voluntários serão peças-chave no suporte às atividades diárias da Sesdec, auxiliando em tarefas administrativas e técnicas que complementam o trabalho das nossas forças de segurança”, afirmou.

PROCESSO SELETIVO

As inscrições seguem até o dia 31 de agosto, e podem ser realizadas pelo Portal de Processos Seletivos da Sesdec, através do link https://processoseletivo.sesdec.ro.gov.br. O processo seletivo será composto por análise curricular, contagem de pontos e entrevistas, visando garantir que os candidatos selecionados estejam devidamente qualificados para contribuir com as demandas da segurança pública em Rondônia.

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