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Inscrições para a 6ª edição do programa CNA Jovem vão até 19 de janeiro
O Sistema Faesc/Senar (Federação da Agricultura e Pecuária do Estado de Santa Catarina e Serviço Nacional de Aprendizagem Rural do Estado de Santa Catarina) reforça o convite aos jovens catarinenses a participarem da 6ª edição do programa de desenvolvimento de lideranças - CNA Jovem. As inscrições podem ser feitas até o dia 19 de janeiro de 2025. A iniciativa, do Sistema CNA/Senar, é conduzida nos Estados pelas Administrações Regionais, com o objetivo de formar novas lideranças para o agronegócio brasileiro. O Sistema Faesc/Senar busca, dessa maneira, identificar jovens talentosos e comprometidos, dispostos a contribuir com o desenvolvimento e a expansão da agropecuária em Santa Catarina.
Para participar, é necessário ter entre 22 e 30 anos, além de vínculo com o setor agropecuário (produtor rural ou familiar de produtor rural), formação de nível técnico ou superior completo e atuação profissional em áreas ligadas ao agro. O CNA Jovem é um programa que visa identificar, desenvolver competências e integrar jovens lideranças de todo Brasil com foco na preparação de uma nova geração de líderes empreendedores capazes de assegurar a sucessão e a inovação no setor agropecuário.
O programa terá três fases: seletiva, regional e nacional e a cada aprovação, o jovem passará para a fase seguinte. Na primeira, o participante passará por uma prova objetiva de conhecimentos sobre o Sistema CNA/Senar e o setor agropecuário, além de uma avaliação de habilidades comportamentais de liderança.
Na fase regional, os jovens classificados e habilitados participarão de oficinas e mentorias on-line, com apoio de tutores e facilitadores, e de três encontros presenciais nos seus estados para o desenvolvimento de iniciativas que contribuam com o crescimento do setor em cada Unidade Federativa. Ao final dessa etapa, os jovens receberão certificados por competências e quem for selecionado passará para a fase nacional. Nessa etapa, o programa reunirá os jovens selecionados de todo o país para completar a formação com novas oficinas, mentorias e encontros nacionais presenciais. É também na fase nacional que os participantes apresentarão as iniciativas que desenvolveram ao longo do programa para solucionar desafios lançados pelo Sistema CNA/Senar visando o fortalecimento do produtor rural brasileiro. Após a conclusão das etapas, o Sistema CNA/Senar vai reconhecer 10 jovens destaques. As inscrições podem ser feitas pelo portal do CNA Jovem: https://cnajovem.org.br/.
Fonte: Assessoria da CNA
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Confira as vagas disponíveis no Sine Municipal nesta terça-feira
O Sine Municipal anunciou, na manhã desta terça-feira(03/02), a disponibilização de 14 vagas de emprego para a capital. As oportunidades podem ser acessadas por meio de inscrição online ou presencial.
Para quem escolher o cadastro pela internet, é necessário preencher um formulário com dados pessoais e profissionais e, em seguida, anexar a documentação exigida, como RG, CPF, carteira de trabalho, comprovante de residência e currículo atualizado.
Já os candidatos que não possuem acesso à internet podem comparecer a uma das unidades do Sine para realizar a inscrição presencialmente. O atendimento ocorre de segunda a sexta-feira, das 7h30 às 13h30.
Endereços Sine:
Sine Centro: rua General Osório, nº 81, Centro.
Sine Leste: rua Antônio Fraga Moreira, nº 8250, bairro Juscelino Kubitschek.
Confira as vagas:
- Motorista de pet shop
- Bordador à máquina
- supervisor de qualidade
- Vendedor externo
- Auxiliar de Mecânico
- Confeiteiro
- Pintor de obras
- Azulejista
- Encanador
- Armado
- Carpinteiro de fôrmas
- Pedreiro
- Encarregado de obras
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Santander abre 537 vagas com salários de até R$ 7,3 mil
O Santander abriu 537 vagas em todo o Brasil para a função de especialista patrimonial, cargo estratégico voltado à oferta de seguros e consórcios, com foco no fortalecimento do relacionamento com clientes e na ampliação da proteção patrimonial. Do total, 311 vagas são para a área de Seguros e 226 para Consórcios, incluindo oportunidades em Alagoas.
O especialista patrimonial atua realizando atendimentos presenciais em agências ou em locais escolhidos pelos clientes, oferecendo soluções personalizadas e construindo um relacionamento sólido, adaptado ao perfil de cada cliente.
A remuneração inicial do cargo inclui salário fixo de R$ 2.613,50, acrescido de bônus garantido mensal de R$ 4.759,09 nos oito primeiros meses, totalizando R$ 7.372,59 por mês. Após esse período, o profissional mantém o salário fixo e passa a contar com remuneração variável semestral, conforme a política vigente.
Para a função de líder, o pacote inicial soma salário fixo e bônus garantido, totalizando R$ 10.532,00 nos primeiros oito meses. A partir do 9º mês, o líder recebe salário fixo de R$ 5.436,09 mais remuneração variável semestral baseada na média de performance da equipe, com pagamentos realizados em setembro e fevereiro.
Entre os benefícios estão vale-alimentação de R$ 757,19, vale-refeição de R$ 48,00 por dia (aproximadamente R$ 1.056,00/mês), 13ª cesta-alimentação de R$ 757,19, auxílio creche ou babá de R$ 522,70 mensais para crianças até 4 anos, ou benefício equivalente para crianças com deficiência, sem limite de idade. O colaborador também conta com assistência médica (SulAmérica ou Unimed), odontológica (Interodonto) e seguro de vida (Zurich). Vale destacar que não é possível receber simultaneamente o auxílio creche/babá e o benefício para criança com deficiência.
As vagas podem ser consultadas e filtradas por estado ou país no portal Santander Carreiras, em santander.wd3.myworkdayjobs.com/SantanderCareers. A posição garante autonomia para fechar negócios tanto nas agências quanto em visitas externas ou encontros informais, como cafés e reuniões de networking.
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Começam hoje as inscrições do concurso para Agente de Trânsito com salário de R$ 3 mil
A Prefeitura de Vilhena (RO) divulgou nessa quarta-feira (29/01) o edital do concurso público para o cargo de Agente Municipal de Trânsito. O certame oferece 25 vagas, com salário inicial de R$ 3 mil, além dos benefícios garantidos por lei.
As inscrições poderão ser realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site da banca organizadora, entre os dias 2 e 24 de fevereiro. O concurso é organizado pela Secretaria Municipal de Transporte e Trânsito (Semtran) e terá execução do Instituto Brasileiro de Gestão Pública e Pesquisa (IBGP), responsável pela aplicação das provas. Do total de vagas, 15 são destinadas à contratação imediata, enquanto as demais formarão cadastro reserva.
Os profissionais aprovados irão atuar na fiscalização, controle e monitoramento do trânsito, além de desenvolver ações educativas. Entre as funções do cargo estão a aplicação de penalidades, atuação na sinalização viária e apoio operacional nas vias públicas, com foco na segurança, na fluidez do tráfego e no cumprimento da legislação de trânsito e das normas municipais.
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