Geral
Nova edição do MP Itinerante leva serviços essenciais à população com apoio da Prefeitura de Porto Velho
Seguindo o planejamento estratégico para estar cada vez mais próxima da população e ofertar serviços que vão melhorar a qualidade de vida das pessoas, a Prefeitura de Porto Velho será parceira do Ministério Público de Rondônia no evento intitulado MP Itinerante, de 25 a 27 de novembro.
Com foco na dignidade das pessoas, as ações serão realizadas por vários órgãos municipais, nas áreas de saúde, assistência social, meio ambiente, educação e desenvolvimento da cidade, entre outros que são de extrema importância.
LOCAIS E DATAS
Dia 25/11/2025 – das 8h às 17h – Escola Flora Calheiros Cotrin – rua Assis Chateaubriand, nº 7643, bairro Esperança da Comunidade;
Dia 26/11/2025 – das 8h às 17h – Escola Capitão Cláudio Manoel da Costa – rua João Elias de Souza, nº 301, bairro Cidade do Lobo;
Dia 27/11/2025 – das 8h às 17h – Colégio Tiradentes da Polícia Militar – rua Salgado Filho, nº 404, bairro Mato Grosso.
SERVIÇOS
Secretaria Municipal de Saúde (Semusa):
– Atendimento médico (Clínico Geral), vacinação, aferição de pressão e teste de glicemia.
Secretaria Municipal de Educação (Semed):
– Formação da Busca Ativa Escolar, visita às escolas e formação aos alunos e profissionais da educação e orientações sobre as normas de proteção e combate a incêndio e primeiros socorros.
Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Sustentável (Sema):
– Educação Ambiental – oficina de reutilização de materiais recicláveis e outras atividades educativas;
– Guichê de Licenciamento Ambiental – orientações, esclarecimento de dúvidas, acesso aos serviços on-line e atendimentos relacionados ao licenciamento;
– Guichê de Fiscalização Ambiental – recebimento de denúncias, orientações e demais atendimentos relacionados à fiscalização.
Secretaria Municipal de Desenvolvimento da Cidade (Semdec):
– Orientação em geral, aconselhamento e recebimento de denúncias de
violação de direitos de crianças e adolescentes.
Junta do Serviço Militar:
– Atendimentos e orientações para a emissão da carteira de reservista;
– Alistamento militar e orientações quanto ao alistamento;
– Agendamento do juramento à bandeira.
Secretaria Municipal de Inclusão e Assistência Social (Semias):
Cadastro único e/ou atualização, emissão da Carteira da Pessoa Idosa Federal, emissão da Carteira Municipal de Identificação do Autista (CMIA), Identidade Jovem (ID-Jovem), Programa de Erradicação do Trabalho Infantil (PETI), CREAS Mulher e Família Acolhedora.
DOCUMENTOS NECESSÁRIOS:
Cadastro Único – comprovante de residência atual, RG, CPF, Título de Eleitor, Carteira de Trabalho, Certidão de Nascimento e contracheque do responsável.
Da criança – Certidão de Nascimento (original), declaração escolar (a partir de 6 anos de idade) e demais documentos, se possuir.
Carteira da Pessoa Idosa Federal – Deve estar inscrito no Cadastro Único, ter 60 anos ou mais e possuir renda de até dois salários mínimos.
Carteira Municipal de Identificação do Autista – Responsável – comprovante de residência atual, documento de identificação com foto e CPF. Da Pessoa Autista – documento de identificação (CPF/RG), laudo médico, tipagem sanguínea, Cartão do SUS e foto 3×4.
Fonte: Secretaria Municipal de Comunicação (Secom)
Completar 18 anos e conquistar a primeira Carteira Nacional de Habilitação (CNH) é um dos sonhos mais marcantes da juventude brasileira. Para muitos, representa independência, novas oportunidades de trabalho e a realização de um objetivo esperado por anos. Em Rondônia, os investimentos para esse sonho realidade tem acontecem pelo Governo do Estado, por meio do Departamento Estadual de Trânsito de Rondônia (Detran-RO).
Nos últimos anos, a Autarquia tem promovido uma verdadeira transformação na área de habilitação, combinando inclusão social, inovação tecnológica e ampliação do acesso aos serviços.
Entre os principais avanços estão a implantação da CNH Social, a criação do programa CNH Sem Barreiras e a disponibilização da prova teórica online para candidatos à primeira habilitação.
Com iniciativas que unem inclusão social, inovação tecnológica e desburocratização dos serviços, o Detran-RO vem consolidando um novo modelo de atendimento na área de habilitação. Mais do que facilitar o acesso à CNH, as ações desenvolvidas pela Autarquia ampliam oportunidades, promovem cidadania e garantem que cada vez mais rondonienses possam transformar o sonho de dirigir em realidade.
SOCIAL
Um dos destaques é a CNH Social, lançada em todo o estado com investimento de R$ 5,5 milhões e oferta de 1.500 vagas destinadas a pessoas de baixa renda. O programa garantiu o acesso totalmente gratuito à primeira habilitação nas categorias A, B e AB.
Para o diretor-geral do Detran-RO, Sandro Rocha, os investimentos refletem uma nova visão de atendimento ao cidadão. “Estamos trabalhando para que a habilitação seja cada vez mais acessível, moderna e inclusiva” destacou afirmando que a CNH Social “possibilita que pessoas que não teriam condições financeiras de arcar com os custos do processo pudessem realizar esse sonho e conquistar novas oportunidades de vida. É um investimento que transforma realidades e fortalece a cidadania”, afirmou.
SEM BARREIRAS
Outro avanço significativo é o programa CNH Sem Barreiras, voltado às pessoas com deficiência. O Detran-RO adquiriu dois veículos adaptados, e outros cinco chegarão em breve para atender pessoas com limitações físicas. Os automóveis são disponibilizados gratuitamente para que os alunos realizem as aulas práticas e os exames de direção nos Centros de Formação de Condutores credenciados.
Fernanda Ketlin é moradora de Vilhena e uma das primeiras a conquistar sua habilitação. “Eu achava que poderia fazer a habilitação com carro manual sem problema algum. Quando dei entrada na CNH descobri que eu só poderia dirigir carro com automatização. E o Detran tem carros disponibilizados para nós, que são adaptados. Graças a isso eu consegui a minha CNH. A inclusão social é muito gratificante”, declarou.
MODERNIZAÇÃO
A modernização dos serviços também alcançou a etapa dos exames teóricos. Rondônia passou a oferecer a prova teórica online para a primeira habilitação, permitindo que o candidato realize a avaliação sem sair de casa. Basta realizar o agendamento e possuir computador com câmera, microfone e acesso à internet.
A plataforma utiliza tecnologia avançada de reconhecimento facial com prova de vida, validação biométrica, inteligência artificial e monitoramento por áudio e vídeo em tempo real, garantindo segurança, transparência e confiabilidade ao processo.
A inovação já beneficiou candidatos em todo o estado. Entre eles está Gabriela da Silva Torres, primeira candidata com deficiência a utilizar a nova modalidade, sendo aprovada na avaliação. O sistema também oferece recursos de acessibilidade, como tradução simultânea para pessoas surdas e ampliação do tempo de prova para candidatos com TDAH e dislexia.
Assessoria
Rondônia deve registrar temperaturas elevadas e tempo instável nesta sexta-feira (24), conforme previsão do Centro Gestor e Operacional do Sistema de Proteção da Amazônia (Censipam). O dia será marcado por períodos de sol, céu parcialmente nublado e possibilidade de pancadas de chuva isoladas, acompanhadas de trovoadas.
Os ventos devem permanecer fracos, enquanto o calor predomina em diferentes regiões do estado. Em algumas localidades, os termômetros podem alcançar os 36°C.
Em Porto Velho, a previsão indica mínima de 25°C e máxima de 36°C, com sensação de calor ao longo do dia. Já em Vilhena e Castanheiras, as temperaturas devem variar entre 20°C e 27°C.
Apesar dos períodos de sol, a instabilidade atmosférica favorece a ocorrência de chuvas passageiras em pontos isolados de Rondônia.
O Governo de Rondônia e a Prefeitura de Porto Velho transferiram para sexta-feira (30) o ponto facultativo em comemoração ao Dia do Servidor Público, celebrado oficialmente em 28 de outubro. Com a mudança, as repartições estaduais e municipais da capital funcionarão normalmente na quarta-feira (28), e a folga será aplicada na sexta-feira.
A data é dedicada aos servidores públicos, mas não é considerada feriado nacional. Por isso, cada estado e município pode definir como será o funcionamento dos próprios órgãos.
Para quem trabalha na iniciativa privada, o ponto facultativo não garante folga automática. As empresas devem manter o expediente normal na sexta-feira, a menos que exista previsão em acordo ou convenção coletiva ou que o empregador decida liberar os funcionários.
