Empregos
UNIR abre inscrições para seleção de estagiários
A Universidade Federal de Rondônia (UNIR) abriu inscrições para estágio remunerado na Assessoria de Comunicação, Assessoria de Relações Internacionais e Reitoria. No edital são disponibilizadas três vagas disponíveis para contratação imediata, uma para cada unidade, mais cadastro de reserva.
O Programa de Estágio Remunerado da UNIR tem como objetivo propiciar complementação de ensino e aprendizagem aos estudantes de nível superior, constuindo-se em instrumento de iniciação ao trabalho, de aperfeiçoamento técnico-cultural, cienco e de relacionamento humano.
Os interessados podem se inscrever online e gratuitamente até o dia 2 de janeiro de 2025. A seleção consisrá em duas etapas, sendo elas: Prova e Entrevista com o candidato. No ato da inscrição o candidato deverá optar por concorrer em uma das unidades dispostas no edital. Para se inscrever, o candidato deverá encaminhar os documentos abaixo para o endereço eletrônico assessoriadareitoria@unir.br
a) a ficha de inscrição devidamente preenchida;
b) declaração de escolaridade expedida pela Instuição de Ensino, informando que o aluno está regularmente matriculado;
c) histórico escolar do curso.
A lista dos candidatos com inscrições homologadas será publicada no dia 6 de janeiro de 2025 na página https://editais.unir.br/certame/exibir/514.
A pessoa aprovada como estagiário deverá cumprir 20 horas semanais, distribuídas em quatro horas diárias, em turno ou matutino ou vespertino ou noturno, conforme a necessidade do setor, respeitando o horário do curso que o estagiário esteja vinculado. O candidato contratado receberá bolsa-auxílio mensal correspondente a R$ 787,98 mais auxílio transporte no valor de R$ 10,00 por dia efetivo de estágio.
Sobre a avaliação
A avaliação será realizada pela comissão de seleção, por meio de entrevista individual e prova prática, mediante a atribuição de nota na escala de zero a dez, sendo a nota nal a média aritméca dos itens de avaliação, considerado eliminado o candidato que obver média inferior a sete, conforme critérios estabelecidos no edital.
A prova prática para a Assessoria de Comunicação se constuirá de atividade de edição de um vídeo a partir de imagens, idendades e modelos fornecidos pela comissão de seleção, matéria jornalística a partir das informações e especicações fornecidas pela comissão de seleção. A prova para a vaga da Assessoria de Relações Internacionais se constuirá de redação com tema a ser indicado no momento da avaliação. Já a prova para a vaga da Reitoria se constuirá de redação com tema a ser indicado no momento da avaliação.
As entrevistas serão realizadas no dia 13 de janeiro de 2025, por videoconferência, cujo link e horário serão enviados ao e-mail dos candidatos que verem sua inscrição homologada. A agenda das entrevistas será divulgada no dia 09 de janeiro de 2025, na página da UNIR.
Sobre as vagas – Para as três unidades, o requisito é que o candidato esteja matriculado em curso de ensino superior em instuição reconhecida pelo MEC.
Assessoria de Comunicação (Ascom)
Atividades: Produção e edição de vídeo e imagens para redes sociais, compreendendo ainda levantamento de informações, apuração e entrevista. Cobertura de reuniões e eventos para edição e produção de conteúdo. Produção de legenda e texto objetivo. Produção e edição de texto e imagem sobre as avidades em geral da UNIR, compreendendo ainda levantamento de informações, apuração e entrevista, acompanhamento de informações do setor, acompanhamento de termos, acordos e convênios internacionais.
Assessoria de Relações Internacionais (ARI)
Atividades: Atendimento presencial e remoto à comunidade acadêmica interna e externa (nacional e internacional), apoio à organização e registros de reuniões e eventos da ARI, auxílio nas demais atividades administrativas e de rotina do setor, organização de documentos, produção e edição de vídeos e imagens para redes sociais e site institucional, suporte à conta de e-mail e canais de atendimento da ARI.
Reitoria
Atividades: Atendimento (presencial, telefônico e por e-mail) a comunidade acadêmica interna e externa, atividades de arquivo, organização de documentos, auxiliar a Reitoria quando solicitado, apoio à organização e registros de reuniões e eventos da Reitoria, auxiliar nas demais atividades de rotina do setor.
O resultado final do Processo Seletivo será divulgado no site editais.unir.br
Os interessados em participar do Processo Seletivo Simplificado nº 02/2026 do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) devem ficar atentos: as inscrições se encerram nesta quarta-feira (15), às 23h59 (horário de Brasília). A seleção visa à contratação temporária de profissionais para atuar nos Censos Agropecuário, Florestal e Aquícola e no levantamento da População em Situação de Rua.
Ao todo, são ofertadas 1.414 vagas em todo o país, sendo 1.020 para o cargo de Analista Censitário e 394 para Agente Censitário de Qualidade. Em Rondônia, todas as oportunidades estão concentradas em Porto Velho, com vagas para Agente Censitário de Qualidade e para Analista Censitário nas áreas de Agronomia, Assistência Social e Ciências Sociais/Antropologia.
Os contratos terão duração inicial de até 12 meses, com possibilidade de prorrogação, conforme a necessidade do IBGE e a legislação vigente. Além da remuneração, os contratados terão direito a benefícios como auxílio-alimentação, auxílio-transporte, auxílio pré-escolar, férias proporcionais e 13º salário proporcional.
Para concorrer ao cargo de Agente Censitário de Qualidade, é necessário possuir ensino médio completo. A remuneração é de R$ 2.932,00. Já as vagas de Analista Censitário exigem formação superior na área correspondente e oferecem salário de R$ 5.255,40.
As oportunidades para Analista abrangem diversas especialidades, entre elas Agronomia, Assistência Social, Biblioteconomia, Cartografia e Geodésia, Ciência de Dados, Ciências Contábeis, Ciências Sociais, Desenvolvimento de Tecnologia da Informação, Economia, Engenharia de Produção, Estatística, Geografia, Geoprocessamento, entre outras previstas no edital.
A jornada de trabalho para todos os cargos será de 40 horas semanais. Os candidatos também devem atender aos requisitos previstos no edital, como idade mínima de 18 anos na data da contratação, regularidade com as obrigações eleitorais e militares, quando aplicável, além de aptidão física e mental para o exercício das funções. Em alguns cargos, também será exigido registro no respectivo conselho profissional.
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, por meio do portal do Instituto Avalia, banca organizadora da seleção. Após preencher o formulário eletrônico, o candidato deverá escolher o cargo, o município de atuação, o local de realização da prova e efetuar o pagamento da taxa de inscrição.
A taxa é de R$ 41,76 para Agente Censitário de Qualidade e de R$ 37,50 para Analista Censitário. O pagamento poderá ser realizado até 16 de julho. Candidatos inscritos no Cadastro Único (CadÚnico) e doadores de medula óssea que atenderem aos critérios do edital poderão solicitar isenção da taxa.
O processo seletivo será composto por prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. As avaliações estão previstas para o dia 30 de agosto de 2026. Os candidatos ao cargo de Agente Censitário de Qualidade farão a prova no período da manhã, enquanto os concorrentes às vagas de Analista Censitário serão avaliados no período da tarde.
De acordo com o cronograma oficial, o resultado definitivo deverá ser divulgado em 6 de novembro de 2026. As convocações ocorrerão conforme a necessidade do IBGE durante a execução dos levantamentos censitários, respeitando a ordem de classificação dos aprovados.
Antes de finalizar a inscrição, o IBGE recomenda que os candidatos leiam atentamente o edital, que reúne todas as informações sobre cargos, requisitos, conteúdo programático, cronograma, critérios de classificação, documentação exigida e regras para a contratação temporária.
O mutirão de empregos promovido pela Prefeitura de Porto Velho, por meio do Sine Municipal, superou as expectativas e encerrou o segundo dia de atendimento com mais de 240 candidatos atendidos. O segundo e último dia da ação, aproximou trabalhadores das empresas parceiras, agilizando processos seletivos e ampliando as oportunidades de inserção no mercado de trabalho.
Somente nesta terça-feira (14), mais de 120 candidatos participaram das entrevistas e pré-seleções, número que ultrapassou o esperado pela equipe organizadora. Além dos participantes que concorreram às vagas disponíveis, outras pessoas também procuraram o Sine Municipal para atualização e elaboração de currículos, visando futuras oportunidades.
De acordo com o gerente de Recrutamento e Seleção do Sine Municipal, Adriano Matozo, a procura foi maior do que o esperado e muitos candidatos já saíram encaminhados para a próxima etapa da seleção.
“Hoje, alcançamos e superamos a nossa expectativa. Já passamos de 120 candidatos atendidos, e muitos já foram encaminhados diretamente aos gerentes das empresas para a entrevista final. Isso demonstra a confiança da população no trabalho do Sine Municipal e a importância de ações como essa para aproximar quem busca emprego das oportunidades disponíveis”.
O prefeito Léo Moraes, ressaltou que o resultado do mutirão confirma o compromisso da gestão municipal com a geração de emprego e renda.
“O sucesso deste mutirão mostra que estamos no caminho certo ao criar oportunidades para quem deseja voltar ao mercado de trabalho. Mais de 240 atendimentos em apenas dois dias representam centenas de histórias que podem começar a ser transformadas por meio do emprego. A Prefeitura continuará investindo em iniciativas que aproximem trabalhadores e empresas, fortalecendo a economia e promovendo mais qualidade de vida para nossa população”.
Durante o mutirão, os candidatos passaram por triagem, entrevistas e pré-seleção. Aqueles que atenderam aos requisitos das vagas já foram encaminhados diretamente aos gestores das empresas participantes, agilizando o processo de contratação.
Novas oportunidades
O Sine Municipal, reforça que uma nova feira de empregos já está prevista para os próximos meses. Mas por enquanto o atendimento à população continua sendo realizado regularmente, com cadastro de currículos, encaminhamento para vagas de emprego e orientação aos trabalhadores que buscam uma oportunidade no mercado. Os candidatos podem ir diretamente ao prédio que fica localizado na Rua General Osório n° 81, Centro a partir das 8h até às 14h.
Fonte: Secretaria Municipal de Comunicação (Secom)
O Sicoob está com um novo processo seletivo aberto e oferece mais de 2 mil vagas de emprego em diversas regiões do Brasil. As oportunidades são destinadas a candidatos com diferentes níveis de escolaridade e experiência profissional.
Há vagas para quem busca o primeiro emprego, além de oportunidades para jovens aprendizes, estagiários e profissionais já qualificados. As áreas contempladas incluem atendimento, administração, tecnologia da informação, crédito, comunicação, gestão e negócios.
No total, o portal de carreiras da instituição reúne mais de 2,2 mil oportunidades. Como as contratações são realizadas de forma independente por cada cooperativa, os critérios de seleção, remuneração, benefícios e período de inscrição podem variar conforme a função e a localidade.
